济宁市公安局交通警察支队2004年被市编委定为正县级事业单位,直属4个勤务大队(一、二、三、四勤务大队),内部设置21个科室所队,(办公室、政工科、纪委、监察室、行政科、财务科、宣传科、交管科、科技科、法制科、特殊勤务大队、巡查大队、事故大队、设施大队、日东高速大队、京福高速大队、车管所、驾管科、车管科、车检科、考试科,)支队现有工作人员共计662人,其中公务员410人,事业干部16人,自收自支事业警察3人,事业工人7人,机关工人10人,合同制工人71人,自收自支干部27人,自收自支工人63人,企业工人4人,保安队员52人。
畅通工程深入扎实,济宁城区实施畅通工程工作先后被公安部、建设部评为全国C类城市“二等管理水平”,B类城市“二等管理水平”;创建平安大道工作不断巩固延伸,全面加大了基础设施建设的投入,建设警务工作站10处,均实现了“三网合一”;“三个三”“五进”系列宣传活动扎实深入,“遵章出行、平安回家”宣传活动声势浩大。城区部分路段禁鸣工作取得显著成效,开创了全国同类城市先例,受到各级领导和社会各界群众高度评价,吕在模市长称赞济宁交警“肯干事、能干事,干成事”;车辆管理和事故处理两大“窗口”单位建设步入了规范化,全面落实了公安部和省公安厅便民利民各项措施要求;科技强警工作进一步加强,全市车管、驾管、事故处理信息系统建设已经全部完成,交警财务完全实现了电算化管理。支队自主开发的交通违法抓拍处理系统,实现了对抓拍违法行为的统一处理,获省厅科技进步二等奖,工作经验被全省推广。